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受験者等に対するセクシャルハラスメント等の防止について(相談窓口)

ページID:0844852 更新日:2026年10月1日更新 印刷ページ表示

 受験者の皆様が安心して求職活動(職員採用試験・就職活動等)に臨めるよう、福岡県人事委員会では、当局が実施する職員採用試験や説明会等におけるハラスメントの防止に努めております。

 万が一、採用選考活動における性的な言動(セクシュアルハラスメント)その他のハラスメントが発生した場合には、厳正に対処いたします。

 

 ・ 採用選考はあらかじめ試験案内又は福岡県HPでご案内した時間・場所でのみ実施いたします。早朝・深夜の時間帯や、飲食店・私的な場所での実施は行いません。

 ・ 担当者が受験者・説明会等参加者の皆様に個人のSNSアカウント等で連絡することはありません。

 ・ 採用選考等に関する連絡は、福岡県のメールアドレスや電話番号を使用し、私的な連絡手段は使用しません。

 

相談窓口

 福岡県人事委員会事務局が実施する職員採用試験や説明会等において、性的な言動(セクシュアルハラスメント)その他のハラスメントに関するご相談がございましたら、下記窓口までご連絡ください。。

 

相談窓口 :福岡県人事委員会事務局任用課 ハラスメント相談担当

連絡先  : 092-651-1111(内線:5629)

※代表電話にお電話いただき、内線をお伝えいただくとハラスメント相談担当につながります。

受付時間 : 平日 9時00分~17時15分

 

・ 相談された内容や、相談者の個人情報は厳重に管理いたします。

・ ご相談いただいたことや事実関係の確認にご協力いただいたことを理由として、採用選考で不利益な扱いを受けることはございませんので安心してご相談ください。

皆様のご意見をお聞かせください。

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